清北校招“奶茶”岗位火了,首年薪酬25万,只要985、211毕业生
“大学文凭,奶茶成了束缚我的清北枷锁”,这句话笔者前两年就听过,校招北海市某某新材料培训中心尤其是岗位在口罩影响的那几年,让很多大学生都看清了一个现实:什么长衫、火首尊严,年薪能养活自己才是酬万最重要的。 可正当大学生放下尊严去做餐饮等服务行业的只毕时候,却发现,业生原来本科学历也是奶茶一种束缚,有不少本科毕业生在网上抱怨:如果是清北北海市某某新材料培训中心我一个中专、甚至大专学历,校招我可以毫不犹疑的岗位去做餐饮服务员。 可是火首我偏偏是一个本科生,即便我想去做餐饮服务员,年薪我的父母会说:白花钱供你读大学了,早知道毕业之后去做服务员,你还参加高考做什么?亲戚会说:本科生也不过如此,读了大学也一样找不到工作。 餐饮公司25w校招岗位火了:要求985、211高校,在清北能招到人吗 强烈的对比让很多本科生踌躇不前,不过这也是几年前的事情了,现在的大学生们看开了许多,想做什么就去做什么,只要自食其力,就都是光荣的劳动者! 其中只要我们留意身边的社招信息,不难发现现在的餐饮服务业,对学历的要求也越来越高了,连某知名火锅店,都要求店员是本科学历了,不过人家开具的工资的确对得起本科学历的文凭,但也是一分努力一分收获,餐饮业的工作并不轻松,很多尝试过这方面兼职的大学生都能体会到。 但餐饮公司出现在清北的校招名单中,怎么说都有些超前了。该企业是一家安徽的餐饮企业,以奶茶产品为主营业务,“奶茶”公司的岗位进入清北校招,也难怪学生们感到诧异了。 有网友直言:清北的学生,别说毕业后找工作了,就连上学的时候做兼职,也不可能去奶茶店上班,两个小时的家教都比奶茶店两天赚得多! 但毕竟是放到清北校招的岗位,虽然是一家以奶茶为主的餐饮企业,招聘的岗位也不会是做奶茶的小员工,而是“管培生”,对学历的要求也不低,要求本科及以上学历,重点在于任职资格中的详情栏: 招聘对象:2025届本科及以上毕业生,985、211或海外QS排名前100。 私企喜欢通过抬高招聘标准来拉高自己的企业档次,这种行为并不罕见,但这么高的要求是否有些不合实际了?或许在985、211后面加个“优先”二字还比较好理解。 按照这个门槛和每年的录取情况来看,这家餐饮企业的校招标准已经将95%的毕业生拒之门外了,如此高的招聘标准,薪资待遇方面只能说中规中矩,承诺首年年薪25万看上去不低,但实际上,同样是只要985、211的企业,哪家的待遇都不会低于这25万。 管培生——光鲜亮丽的外表下,是近些年校招的最大“阳谋” 再说说管培生吧,可以说是近些年校招最大的“阳谋”了。很多刚毕业的大学生都被“管培生”这个鲜亮的名字给吸引了,结果入职了才发现,是拿着最低的工资做最多、最砸的工作,基本上就是个廉价劳动力。 但真正让管培生变味的,不是这个岗位,而是很多良莠不齐的企业,本身没有培养管培生的实力,更不具备科学有效的培养方法,就打着管培生的名号招聘廉价劳动力。 在这里不针对任何一家企业,只提醒毕业生们在面对校招管培生岗位的时候要擦亮双眼,那些规模小、不成熟的私企,管培生和廉价劳动力无异。 至于规模稍微大一些的企业,管培生也需要进行轮岗,其实学到的东西也非常有限,最关键的是,无法确定自己最终确定下来的岗位,是否是自己最喜欢的,这也是很多管培生工作不到两年就跑路的原因,当然这也是很多企业希望看到的结果:企业既享受了招聘应届生的福利补贴,又能给下一批应届生腾出足够多的位置。 今日话题:你如何看待这件事呢?(所有图片均来源于网络,如有侵权,请联系删除)
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